Ordine degli Avvocati di Nocera Inferiore
Amministrazione trasparente
In questa pagina sono raccolte le informazioni che le Amministrazioni pubbliche hanno l'obbligo di pubblicare nel proprio sito internet nell'ottica della trasparenza, buona amministrazione e di prevenzione dei fenomeni della corruzione( L. 69 / 2009 L. 213/2012 Dlgs 33/2013 e L.190/2012).
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Anno 2022
Le assenze sono state calcolate tenendo conto di tutti i giorni di mancata presenza lavorativa del personale in servizio, verificatasi a qualunque titolo: malattia, ferie, permessi, aspettativa, astensione obbligatoria.
TASSI DI ASSENZA DEL PERSONALE DEL COA: ANNO 2022 – n. 2 unità
| TASSI DI ASSENZA DEL PERSONALE DIPENDENTE 2021 | gen | feb | mar | I TRIM. 2022 |
apr | mag | giu | II TRIM. 2022 |
lug | ago | set | III TRIM. 2022 | ott | nov | dic | IV TRIM. 2022 |
Totale 2022 | |
| NUMERO UNITA’ DI PERSONALE | 2 | 2 | 2 | 6 | 2 | 2 | 2 | 6 | 2 | 2 | 2 | 6 | 2 | 2 | 2 | 6 | 24 | |
| A) TOTALE COMPLESSIVO DEI GIORNI DI ASSENZA (sono ricompresi tutti i giorni di assenza a qualsiasi titolo: per ferie, permessi, aspettativa, congedo matern. obbligatorio, ecc.) | 7 | 0 | 0 | 7 | 4 | 2 | 2 | 8 | 22 | 2 | 9 | 33 | 2 | 4,25 | 0 | 6,25 | 54,25 | |
| B) GIORNI LAVORATIVI COMPLESSIVI (il calcolo tiene conto del personale a part-time verticale) | 52 | 48 | 54 | 154 | 52 | 52 | 52 | 156 | 52 | 54 | 52 | 158 | 52 | 52 | 54 | 158 | 626 | |
| TASSO DI ASSENZA (A/B) | 13,46% | 0,00% | 0,00% | 4,55% | 7,69% | 3,85% | 3,85% | 5,13% | 42,31% | 3,70% | 17,31% | 20,89% | 3,85% | 8,17% | 0,00% | 3,96% | 8,67% | |
*valori verificati successivamente alla pubblicazione del prospetto
Creazione area: 08/11/2024 16:00:21
Ultimo aggiornamento: 08/11/2024 16:09:56